昨晚，上市公司山東鋼鐵發(fā)布公告稱，公司董事長鄒仲琛由于年齡原因?qū)⑥o去董事長一職。記者從山東鋼鐵集團(tuán)方面證實(shí)，集團(tuán)公司日前已經(jīng)完成了高管人事調(diào)整。
“改變山東鋼鐵業(yè)的人”
公告稱，鄒仲琛因年齡原因退出現(xiàn)有工作崗位，申請辭去公司董事、董事長職務(wù)。與鄒仲琛一同辭任的還有公司董事、副董事長譚慶華。
“這是正常的新老交替，畢竟我們兩位董事長都已經(jīng)六十二三了。目前集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)班子都已經(jīng)完成，但是股份公司的董事長人選還需要走流程任命，近日應(yīng)該就會(huì)有公告�！鄙綎|鋼鐵集團(tuán)辦公室一位負(fù)責(zé)人告訴記者。
記者了解到，3月5日上午，中共山東省委在山鋼集團(tuán)公司中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議上宣布了領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整的決定。其中鄒仲琛的山鋼集團(tuán)董事長一職由此前曾擔(dān)任集團(tuán)總經(jīng)理的任浩接任。
山東鋼鐵去年現(xiàn)巨虧
由于種種原因，鄒仲琛離任也留下許多遺憾：如未能帶領(lǐng)山鋼完成對青島鋼鐵和日照鋼鐵的重組，日照鋼鐵精品基地的建設(shè)也還有待國家發(fā)改委的最后審批。
而新上任的任浩除了需要繼續(xù)接手對國內(nèi)第二大民營鋼廠日鋼的艱難兼并重組外，面臨的最大難題則是如何給山鋼這個(gè)巨人“止血”。據(jù)山東鋼鐵業(yè)績快報(bào)，預(yù)計(jì)2012年度公司將虧損35.7億元，虧損額或?qū)H次于鞍鋼和馬鋼，而在2011年公司還實(shí)現(xiàn)了凈利5.83億元。
山鋼稱，受經(jīng)濟(jì)增長放緩影響，國內(nèi)鋼材市場疲軟、鋼材產(chǎn)能過大，鋼材市場供大于求的矛盾愈加突出，鋼材價(jià)格大幅下跌，且降價(jià)幅度高于上游原燃料價(jià)格的下跌幅度，是導(dǎo)致2012年度虧損的主要原因。而這幾乎與其他虧損鋼企的公告如出一轍。
中鋼協(xié)數(shù)據(jù)顯示，去年在“噸鋼利潤最低降至一塊六毛八”的微利局面下，國內(nèi)大中型鋼企僅實(shí)現(xiàn)利潤15.81億元，同比下降98.22%。其中虧損企業(yè)已經(jīng)達(dá)到了23戶，虧損面28.75%，虧損企業(yè)虧損額289.24億元。
■ 人物簡介
現(xiàn)年63歲的鄒仲琛早在2004年起就開始受命主持山東鋼鐵企業(yè)重組整合和鋼鐵集團(tuán)公司組建籌備工作，并在2008年起擔(dān)任山鋼集團(tuán)第一任董事長。業(yè)內(nèi)評價(jià)認(rèn)為，山鋼集團(tuán)的成立和后續(xù)對濟(jì)鋼、萊鋼的重組完成，鄒仲琛功不可沒，可算是“改變山東鋼鐵業(yè)格局的人”。
山鋼人事調(diào)整：鄒仲琛辭去董事長一職
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